Monitor/a - Conductor/a para Servicio Ocupacional. Llucmajor, Mallorca.

Posición: CONDUCTOR/A
Ubicación: Llucmajor (España)
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada laboral: Jornada completa
Sector: Sector público y ONGs
Vacantes: 1
Información de salario: 18000/24000€ Bruto/año
Disciplina: Otros
Modalidad de trabajo: Presencial

Intress

Intress es el Instituto de Trabajo Social y Servicios Sociales, una entidad sin ánimo de lucro para personas en riesgo de exclusión social.

Formar parte de Intress significa pertenecer a una organización líder en el sector del bienestar social, comprometida con la mejora de la calidad de vida de las personas a las que atendemos. Lo hacemos a través de centros, servicios y proyectos innovadores en el ámbito de la intervención social.

Descripción de la oferta

Intress necesita seleccionar un/a Monitor/a- Conductor/a para cubrir un puesto estable en el Servicio Ocupacional Migjorn (CFOM) destinado a personas con discapacidad intelectual y/o trastorno del desarrollo, incluido en la red pública de servicios para personas con discapacidad, ubicado en Llucmajor, Mallorca.

OFRECEMOS:

Fecha de incorporación: 15/09/2025
Fecha fin de contrato: Indefinido
Retribución anual/bruto: Entre 20.914,43€ y 23.519,36€ anual/bruto por jornada completa de 38,5 h (variación según complementos)
Nº horas semanales: 35 horas
Horario: Flexible a determinar, entre las 7:00 horas y las 18:30 horas

FUNCIONES:

Realizar el traslado de las personas en tiempo según las rutas establecidas con el fin de asegurar su correcto traslado a los centros y domicilio.
Realizar el mantenimiento del vehículo con el fin de asegurar que las condiciones sean óptimas para los usuarios-as.
Valorar y diseñar las rutas de desplazamiento atendiendo a la localización de los usuarios-as para realizar el itinerario más adecuado
Colaborar en la evaluación y análisis de las necesidades de las personas usuarias del servicio
Participar en el diseño, actualización y seguimiento del proceso de atención socioeducativa del centro y de la entidad, siendo miembro activo y ayudar a construir un equipo educativo con una base de acuerdo común, así como unos objetivos y criterios unificados de actuación, mediante reuniones de equipo y o supervisiones y o trabajo coordinado, etc.
Realizar acompañamiento en el medio y apoyo para realizar actividades y tareas programadas, tanto en el servicio como en la comunidad.
Realizar el seguimiento de las personas usuarias y/o las familias asignadas
Facilitar la mediación e integración con el entorno, aprovechando los recursos comunitarios a través de procesos colaborativos y coordinados.
Dinamizar, impartir y evaluar los programas de las actividades o talleres relacionados con su ámbito de trabajo.
Realizar y llevar el seguimiento de los registros oportunos (medicación, aseo, rutinas, tareas, salud...) con el fin de realizar un servicio optimo y de calidad
Atender las posibles incidencias que puedan suceder durante su horario.
Asistir y participar en encuentros o actividades para mejorar la visión que la comunidad tiene sobre las personas con discapacidad intelectual
Apoyar en la recogida de información y atender a las necesidades del usuario-a (soporte, contención, etc.)

Requisitos

Formación académica necesaria: Al menos una de estas titulaciones

Promoción e intervención socioeducativa. Educación de habilidades de autonomía personal y social. Docencia de la formación para el empleo. Inserción laboral de personas con discapacidad. Técnico en integración social de personas con discapacidad. Otras titulaciones del catálogo de formación profesional de las ramas sanitarias, sociales o comunitarias, o certificados profesionales de grado II o III de las ramas sanitarias, comunitarias, sociales o de atención a personas dependientes
Imprescindible carnet de conducir.

Otros aspectos a valorar:

Madurez emocional: capacidad para afrontar la realidad con serenidad, equilibrio y adaptabilidad
Resistencia a la frustración: capacidad para sobreponerse a situaciones conflictivas.
Trabajo en equipo
Habilidades de comunicación
Experiencia en la docencia de actividades ocupacionales, pre-laborales y laborales.
Experiencia en el ámbito discapacidad y/o recursos ocupacionales

Si es la oferta que estabas esperando, no lo dudes y apúntate, puede ser una ¡gran oportunidad para desarrollar tu carrera professional con nosotros!

Hacemos de las diferencias oportunidades!!

Intress se compromete a través de su Política de Gestión de Personas y compromisos adoptados en el IV Plan de Igualdad de Intress, en su Eje 2, a gestionar los procesos de selección externa y promoción interna con el compromiso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, tanto desde Intress como desde las entidades colaboradoras, que asegurarán la igualdad y dotarán de perspectiva de género a sus procesos selectivos

Posición: CONDUCTOR/A
Ubicación: Llucmajor (España)
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada laboral: Jornada completa
Sector: Sector público y ONGs
Vacantes: 1
Información de salario: 18000/24000€ Bruto/año
Disciplina: Otros
Modalidad de trabajo: Presencial

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